Quản lý công việc
Tổ chức trực quan, cộng tác liền mạch
The transformational leader
Tư duy, chiến lược và công cụ thực chiến giúp định hình một nhà lãnh đạo chuyển đổi dẫn đầu kỷ nguyên số.
Nổi bật
Giao việc và uỷ quyền đúng người, đúng việc, đúng phương pháp
Giao việc, ủy quyền là nghệ thuật phát triển đội ngũ thông qua sự tin tưởng, nắm bắt thời điểm…2 framework biến coaching thành phương thức nhân đôi hiệu suất team
Thực hiện coaching đúng người - đúng phương pháp vừa giúp nhân viên phát huy tối đa tiềm năng, vừa…Đãi ngộ cao là chưa đủ để giữ chân nhân tài
Giữ chân nhân tài là làm sao để giữ chân những nhân sự phù hợp nhất với doanh nghiệp, chứ…
Cách tư duy chiến lược khi thị trường liên tục “có biến”
Thị trường “vạn biến”, tư duy chiến lược của bạn cũng cần nhanh chóng “ứng biến”.4 điều lãnh đạo mới thường làm khiến nhân viên dần mất niềm tin
Lãnh đạo hiệu quả là lãnh đạo thu hút được nhiều người tài cùng đi với mình. Và điều này…Làm sao chuyển từ “tự nhận thức bản thân” sang “tự hoàn thiện bản thân”?
Chỉ một chút thay đổi trong tư duy tự nhận thức cũng giúp bạn nhanh chóng phát hiện tiềm năng…Khả năng phục hồi (resilience): Nghệ thuật lãnh đạo vượt qua thời kỳ suy thoái
Khả năng phục hồi (resilience) là khả năng bạn đi qua các cú sốc và áp lực, ngay cả khi…2 framework biến coaching thành phương thức nhân đôi hiệu suất team
Thực hiện coaching đúng người - đúng phương pháp vừa giúp nhân viên phát huy tối đa tiềm năng, vừa…Đãi ngộ cao là chưa đủ để giữ chân nhân tài
Giữ chân nhân tài là làm sao để giữ chân những nhân sự phù hợp nhất với doanh nghiệp, chứ…
Cập nhật bài viết mới cùng Cleeksy
Lãnh đạo chuyển đổi, vận hành số, quản trị linh hoạt cho doanh nghiệp tương lai.